教务处是负责组织全院教学及教学管理的职能部门，主要职责是：

一、发展规划与教学基本建设

1. 会同相关部门研究学校教育事业发展规划、专业设置与调整以及教学改革等方面的意见；

2. 协助主管院长拟定全院教学工作计划，制定教学及教学管理方面的规章制度并组织实施和督促检查；

3. 组织教学院（部）制定人才培养方案、教学计划、课程教学大纲；

4. 协助有关部门组织实施各项教学基本建设，包括专业建设、课程建设、教材建设、实验室建设、师资队伍建设规划等；

二、负责实施日常教学管理

5. 负责审查各学院（部）开课计划，负责编制校历、总课表，调度和管理教室、实验室；

6. 协助各院（部）组织实施各类实践教学。包括实践教学硬件建设，组织实验教学改革工作，检查实验课教学质量，交流实验教学先进经验。严格实施对毕业环节的规范与管理。

7. 协助各院（部）组织实施各类等级考试

8. 组织各院（部）实施各类考评，包括教师课堂教学质量考核、期中教学检查、院 ( 部 ) 教学管理工作考评；

9. 负责组织全校教材的订购和供应工作等

10. 负责全校日常教学的动态管理及教学秩序的稳定；

11. 负责全校本、专科生的学籍管理、成绩管理、考试管理、各种学历证书管理及毕业资格的认定；

12. 负责教务处教学档案管理工作，并指导各院（部）教学档案管理工作；

三、组织实施学校教育教学改革

13. 负责组织全校的教学改革研究立项、审核、验收和经验交流；

14. 协助各院（部）进行人才培养目标及模式的研究；

15. 协助各院（部）进行教学内容与课程体系、教学方法与手段改革；

四、组织各类评比

16. 负责教学基本功比赛和优秀教学成果奖评比；

17. 协助各院（部）组织学生参加创新科研活动与学科竞赛，包括数学建模式比赛、英语竞赛、电子设计大赛等；

五、日常行政管理

18. 会同财务处编制年度部门经费的预算，监督审核经费使用情况；

19. 协助人事处做好教学编制和教学酬金预算工作；

20. 拟订师资业务培训计划 , 审核教学人员补充计划 , 配合有关部门建立师资网络及队伍，协助制定教师、教辅人员考核标准及实施办法；

21. 负责组织全院教学工作量的计算并协助人事处审核、计发课酬和超工作量津贴等。

22. 组织教学秘书的培训，负责教学秘书的业务考核和业务管理；

六、其它工作

23. 领导交办的其它工作 .

（办公电话： 81820318）